¿Qué cambios ha experimentado la empresa a lo largo de los años?
ODYL, SA es una PYME familiar fundada en Barcelona 1971 por Tomàs Casals y su amigo de la infancia Rafael Mateu, junto a Marta Barnés, Octavi Soldevila y Eveli Puigdoria. Iniciamos la actividad empresarial un equipo de 7 personas, fabricando productos químicos para el mantenimiento industrial. A partir de 1978 empezamos a desarrollar productos para el tratamiento del agua, se puso en marcha el laboratorio de análisis y fue el inicio de la ODYL, SA del presente. Unos diez años después, la segunda generación se incorporó a la empresa y con ello se impulsó la puesta en marcha de la red técnico-comercial, que con los años se fue ampliando. En paralelo se desarrollaron nuevos productos, ampliaron las oficinas, y se incorporaron nuevas personas al equipo, muchas de las cuales hoy en día todavía están dedicando sus esfuerzos a la compañía. En la actualidad, ODYL, SA sigue siendo una PYME familiar pero con 50 años de recorrido, más de 40 empleados, una red de servicio en todo el territorio nacional y en transición hacia una tercera generación de directivos.
¿Existe algún punto de inflexión que haya marcado un antes y un después?
Uno de los puntos vitales de la trayectoria de ODYL, SA fue cuando en 1989 se decidió apostar por especializarnos en el tratamiento del agua, más que por la fabricación de productos para el mantenimiento industrial. En ese momento se empezó a definir la misión, visión y valores de ODYL, SA del presente: ser para nuestros clientes un partner estratégico en la gestión integral del agua.
Ese mismo año la empresa trasladó su sede a Santa Perpetua de Mogoda, donde se encuentran las oficinas centrales, las unidades de producción y logística, así como el laboratorio de análisis, laboratorio de I+D+i y las aulas de formación.
Como tercera generación… ¿Qué cambios ha supuesto en la visión y misión de la empresa? ¿Se han definido otras metas que antes quizás no se contemplaban?
Somos una tercera generación que conoce y comparte la misión, visión y valores de la «antigua» ODYL, SA, ya que creemos que se adaptan a lo que queremos ser ya las necesidades de nuestros clientes.
Sin embargo, apostamos por mostrar a nuestros clientes el valor del respeto por el medio ambiente mediante soluciones tecnológicas que favorezcan la reducción de consumos de agua y combustible en instalaciones industriales.
¿Ha sido difícil adaptarse a los nuevos tiempos? ¿Ha exigido el mercado reinventarse en productos y servicios?
Adaptarse a los cambios de mercado supone siempre recursos y dedicación, pero es algo que nunca perdemos de vista en ODYL, SA. Al fin, quien nos dicta en gran parte lo que debemos hacer es el propio mercado. Actualmente, vemos que los recursos hídricos son cada vez más preciados por una cuestión de escasez, lo que los hace también más costosos. La conciencia medioambiental y el encarecimiento de los recursos hídricos nos ha llevado a ofrecer soluciones tecnológicas que minimicen los consumos de agua. En paralelo creemos que un buen control remoto de las instalaciones es importante para su correcto mantenimiento, seguridad de aplicación y control de costes de explotación. Por eso en ODYL, SA trabajamos día a día en mejorar nuestras soluciones orientadas al 4.0.
¿Se puede definir a ODYL, SA en tres adjetivos? ¿Cuáles serían?
Compromiso y dedicación al cliente, soluciones tecnológicas y garantía de calidad. ¿Cómo ha afectado a la crisis del coronavirus en Odylsa?
ODYL, SA somos una empresa de tratamiento de agua industrial y colectividades, por tanto, responsable de ofrecer un servicio a las empresas / instituciones esenciales que siguieron con su actividad económica.
Esto nos convirtió también en una empresa esencial, obligándonos a adaptarnos de forma rapidísima a una situación excepcional. El esfuerzo de todos y cada uno de los trabajadores por implementar nuevos procesos y formas de gestionar los servicios, sin desatender a ninguno de nuestros clientes, resultó en un aprendizaje y una inmersión forzosa en la transformación digital que hoy en día sigue implantada, con las ventajas que esto supone.
¿Cuáles son sus retos como empresa para este 2021?
Consolidar els canvis que ha suposat el creixement de l’empresa en els últims anys, tant a nivell organitzatiu com de processos. Seguir treballant en el desenvolupament de solucions orientades al 4.0 que permetin als nostres clients un major i millor control de les seves instal·lacions. Com us veieu en 5 anys?
En 5 anys ODYL, SA serà una empresa amb més presència tècnic-comercial al territori nacional, seguint la tendència de creixement dels darrers anys.
També tindrem a disposició nous productes i solucions per millorar el tractament de l’aigua dels nostres clients, gràcies al nostre continu programa d’ R+D + I.
Addicionalment, i sent fidels a la nostra visió, seguirem sent una empresa orientada a la millora contínua, a la professionalització i respectuosa amb el medi ambient.
